Apprenti(e) Technico-Commercial International H/F

L’Institut Européen de Formation (IEF) recrute pour l’une de ses entreprises partenaires, qui fabrique des pièces mécaniques de haute technologie, un(e) alternant(e) Technico-Commercial(e) International. Poste à pourvoir à STRASBOURG.

Pour vous ?

MISSIONS

Sous la responsabilité de votre tuteur, votre objectif principal sera de participer activement au développement commercial international. Vos missions s’articuleront autour des axes suivants :
• Chiffrage et offre : Établir des offres technico-commerciales adaptées aux besoins des clients ;
• Suivi commercial : Assurer le suivi de certaines commandes et faire l’interface entre les clients et les différents services internes ;
• Gestion financière : Participer au suivi de la facturation ;
• Développement : Développer les liens avec les clients sur une zone géographique définie afin d’augmenter notre portefeuille commercial auprès des clients finaux ;
• Perspectives : Cet apprentissage peut déboucher sur des opportunités de poursuite d’études au sein de l’entreprise ou d’embauche.

Peut être vous !

PROFIL

• Vous préparez un BTS CCST pour la rentrée 2026-2028 avec l’Institut Européen de Formation ;
• Vous êtes titulaire du baccalauréat ;
• Compétences techniques : Une première expérience (stage ou autre) ainsi qu’une bonne base technique (lecture de plan, compréhension d’un système mécanique) sont fortement préférables ;
• Langues : Maîtrise de l’anglais indispensable ;
• Qualités recherchées : Rigoureux(se), organisé(e) et impliqué(e), vous possédez de bonnes capacités d’analyse. Vous appréciez le travail en équipe et possédez un excellent sens du relationnel pour échanger avec des interlocuteurs variés.

Région de Strasbourg

Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation 2 ans

Entre 43 et 100% du SMIC

Informations complémentaires

Rythme d’alternance : 3 jours en entreprise et 2 jours en cours par semaine.

Permis B obligatoire : Non

processus de recrutement

Après validation du dossier d’inscription auprès de nos conseiller(ère)s entreprises, la candidature est envoyée à notre entreprise-partenaire pour un éventuel entretien de recrutement.

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